Siden den 2. marts har jeg en ansættelseskontrakt på ubestemt tid, selvom jeg ikke har modtaget kontrakten endnu, men attesten er allerede udstedt af min arbejdsgiver, så han var nødt til at registrere mig, og jeg er i 8. graviditetsuge og jeg har det ikke godt. Lægen fort alte mig, at den 25. marts, når jeg har en anden tid, ville han give mig en L4, men min arbejdsgiver stillede som betingelse, at jeg skulle arbejde to måneder efter at have modtaget kontrakten, fordi han var bange for at blive tjekket af Socialforsikringsinstitution. Fortæl mig venligst, hvordan det er, skal jeg arbejde disse to måneder for at arbejdsgiveren undgår at blive tjekket? Kan han bede mig om at arbejde, selvom mit humør ikke er det bedste? I november 2014 havde jeg en abort, og jeg er bange for, at det kan ske igen.

Du kan ikke gemme dig bag behovet for tilstedeværelsen af ​​en medarbejder, der afslører hans eller hendes helbredstilstand og barnets helbred

Bestemmelserne i Labor Code viser tydeligt den tendens, ifølge hvilken en gravid kvinde er beskyttet af en særlig lov.

I henhold til art. 179 i arbejdsloven, bør en arbejdsgiver, der ansætter en gravid medarbejder, ikke tillade, at medarbejderen på arbejdet udfører det arbejde, der er specificeret i art. 176 i arbejdsloven, det vil sige blandt andet: 1) relateret til fysisk anstrengelse og transport af byrder og kroppens tvungne stilling; 2) i et koldt, varmt og skiftende mikroklima; 3) i støj og vibrationer; 4) udsættelse for elektromagnetiske felter, ioniserende og ultraviolet stråling og arbejde med skærmmonitorer; 5) ved øget eller reduceret tryk; 6) i kontakt med skadelige biologiske faktorer; 7) ved eksponering for skadelige kemikalier; 8) truer med alvorlige fysiske og psykiske skader

En arbejdsgiver, der ansætter en gravid/ammende medarbejder hos ovennævnte arbejder, er han forpligtet til at tilpasse deres forhold til kravene i denne forskrift eller begrænse arbejdstiden for at eliminere risici for medarbejdernes sundhed/sikkerhed. Såfremt det er umuligt eller formålsløst at tilpasse forholdene i den nuværende stilling/afkorte arbejdstiden, er arbejdsgiveren forpligtet til at overflytte medarbejderen til andet arbejde, og såfremt dette ikke er muligt, fritage medarbejderen for den nødvendige tid fra forpligtelsen til at udføre arbejde.

Retsgrundlag: Labor Code Act. U. af 2014, punkt 1502, som ændret) MINISTERRÅDETS REGULERING af 10.september 1996 på listen over værker, der er særligt byrdefulde eller skadelige for kvinders sundhed (Journal of Laws of 2006, nr. 114, punkt 545, som ændret)

Husk, at vores eksperts svar er informativt og ikke erstatter et besøg hos lægen.

Przemysław Gogojewicz

Uafhængig juridisk ekspert med speciale i medicinske spørgsmål.

Flere råd fra denne ekspert

Er det muligt at refundere en privat tandprotese af den nationale sygekasse? [Ekspertråd]Kan en sygeplejerske ansat i ZOL oplyse om patientens død? [Ekspertråd]Frivillig sygesikring for en person, der arbejder i udlandet [ekspertrådgivning]Økonomisk aktivitet og ansøgning om sygeforsikring [ekspertrådgivning]Hvordan får jeg en henvisning til en gratis PSA-test? [Ekspertråd]Jeg er kronisk syg: kan ZOL udskrive mig uden mit samtykke? [Ekspertråd]Fortsættelse af sygefravær efter endt sygedagpenge [Ekspertrådgivning]Gamblerens mand og familiens beskyttelse mod konkurs [ekspertråd]Læreren og opholdet på sanatoriet, der slutter ved skoleårets begyndelse [Ekspertråd]Fornyelse/udstedelse af et nyt handicapparkeringskort [ekspertråd]Bliv på L4 efter en ulykke og et sanatorium på grund af en anden sygdom [ekspertråd]Arbejde under barsel og forældreorlov [ekspertråd]Sygesikring pause: hvad kan jeg gøre? [Ekspertråd]Refusion af en genoptræningsseng eller andet udstyr til en apopleksiramt [ekspertrådgivning]Udmeldelse fra sanatoriet på grund af sygdom og datoen for næste ophold [ekspertråd]Sanatorium for en person, der er tilknyttet forsikringen for en ægtefælle, der er registreret i PUP [ekspertrådgivning]Henvisning til sanatoriet: kan jeg ændre stedet? [Ekspertråd]Virkningerne af ortodontisk behandling og kompensation [Ekspertråd]En diætetikerstuderende ved det medicinske universitet og et besøg hos en psykiater [ekspertrådgivning]Det hvide pels-syndrom og den militære fitnesstest [ekspertens tip]Vaccinationer mod flåter. Hvor kan jeg blive vaccineret gratis? [Ekspertråd]Kontraktmandat og betalbar L4 [ekspertrådgivning]Kontrakt-ordre til en læge til nattevagt [ekspertråd]Eksplosion af sprøjten under behandling hos tandlægen og kompensation [Ekspertrådgivning]Afgang til den pensionerede lærers sanatorium [ekspertråd]En lærers afgang til et sanatorium i løbet af skoleåret og en sygemelding [ekspertråd]Alkoholrelateret bilulykke og hospitalskompensation [ekspertrådgivning]Tromboflebitis og handicapgruppen og pensionen [Ekspertråd]Ændring i jobstørrelsen: hvad er grundlaget for beregning af barselsdagpenge? [Ekspertråd]Sygemelding til et sanatorium som led i forebyggelse af handicap [ekspertrådgivning]

Kategori: